加拿大一向以好福利吸引了大量的移民前往定居，近日又迎来了一项关于医疗福利的好消息！BC省政府宣布将在明年全面取消医疗保险计划（MSP）保费：自2020年1月起，除国际留学生外，其他的BC省居民将不用再每人每月缴纳37.5元加币的医疗保险保费。

此项举措，将为个人每年节省约900加元，家庭每年最多可节省1,800加元。BC财政局长称这是BC历史上最大的减税措施之一，这也意味着BC省将正式迈入“全民免费医疗时代”。

——申请要求——

接下来，小编为大家科普一下BC省医保情况：

MSP，全称MedicalServicePlan，俗称医疗保险，只要是BC的居民都需要办理。

居民：可以合法在加拿大居住，并且在加拿大安家，一年至少在BC省居住6个月的人士。

国际留学生：如果您持有6个月或以上有效期的学生签证，并且该签证持续有效，即符合MSP医疗计划保险的保障要求，但该计划有3个月的等候期。

配偶或子女：上述人士有合法居留身份的配偶或19岁以下未婚或由受益人合法抚养的子女，或者25岁以下，在受认可的学校或者大学全职上学的未婚子女或由受益人合法抚养的子女。

——MSP保障范围——

·看家庭医生是免费的，如有必要，再由家庭医生转介去看专科医生也是免费的。如需买药，由医生开处方，再自行到药房购买。

·生孩子是免费的。

·18岁以下的小孩或65岁以上的老人，每年有免费的视力检查。如果眼睛有任何疾病，会由家庭医生转介去看眼科医生，这也是免费的。

·健康检查或照X光是免费的，由家庭医生开单再过去。

·牙齿或口腔因病变而有必要开刀的话，可以享受金额补助。

·如因先天性脸部异常所做的牙齿矫正，也是免费的。

——MSP不包含项目——

·没有医疗必要的服务，例如整容

·牙科，除了在保障范围里提及的

·眼镜，助听器和其他设备

·没有医疗必要的例行检查

·心理咨询服务

·医疗检查，证书或测试

——MSP报销额度与延伸保险介绍——

MSP中其实只包含了一部分基本的医疗检查和费用，很多额外的开支都不在报销范围内。为了弥补这些空白，很多人选择了购买延伸医疗保险（ExtendedHealthInsurance）。

在BC省，大部分雇主都会为员工的整个家庭购买额外的延伸保险，这就意味着您的每一位家人，包括配偶和子女，都能够享受到同等的医保待遇。

作为一个移民大国，加拿大一直以来因优质的教育水平，良好的人文自然环境，以及丰厚的社会福利，受到移民人士的一致青睐。

除了全民医保，还包含如牛奶金（现已提高到每年最高可领6639加元）、养老金、失业保险、社会福利金、生育津贴、托儿补助金、家庭补助金、配偶补助金等，其社会福利涵盖了方方面面。

此次BC省“全民免费医疗”计划的实施，对于留学生来说无疑又增加了经济负担，但是对于已经获得枫叶卡的各位，是再利好不过的消息了，移民福利再次升级。

◇BC省企业移民-区域试行计划申请条件◇

a.在BC省特定区域自创企业，投资额不低于10万加币-暂时只接受自创企业，不接受收购企业；

b.最低个人净资产为30万加币；

c.在过去5年中，拥有3年以上的企业主经验，或有4年以上企业高级经理的工作经验；或者1年企业主+2年高级经理；

d.拥有大专或者以上文凭。若在过去5年中有3年以上的企业主管理经验(100%股权)，则只需要高中学历

e.雅思最低CLB4，即听4.5，读3.5，说4，写4；

f.在BC省创造的企业至少主申请人要拥有51%的股权；

g.为加拿大公民或加拿大永久居民创造至少1个就业机会。

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